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10/12/2008

Je vote les pleins pouvoirs à Yazid Sabeg !

Par Yacine Djaziri

Yacine Djaziri.JPGYazid Sabeg est souvent considéré comme un modèle. Ce fils de peintre en bâtiment est devenu, après notamment de brillantes études (docteur en sciences économiques et sociales), le PDG de CS Communication & Systèmes (225 millions d’euros de CA et 2 150 collaborateurs) mais aussi le Président du comité d’évaluation de l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine (ANRU), pivot selon lui de la lutte anti-ghetto. Il est également l’un des instigateurs au sein de l’institut Montaigne de la Charte de la diversité auprès des grandes entreprises et, tout récemment, l’initiateur du Manifeste de la diversité qui s’illustre non pas par l’arc-en-ciel politique de ses signataires (trop de consensus étouffe souvent les nobles causes) mais par cette phrase : « On ne pourra plus faire très longtemps le coup de la diversité ennemie du mérite, ni justifier l’injustice par le principe d’égalité. »

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03/12/2008

Yazid Sabeg: «La France ne sait pas gérer sa diversité»

Propos recueillis par Nadia Moulaï

 

 

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« Oui, nous pouvons », le manifeste pour l’égalité réelle lancé par Yazid Sabeg, le 9 novembre dernier renvoie à la victoire historique d’Obama. Président du conseil d’administration de CS*, l’une des plus importantes SSII** françaises, il préconise un « Grenelle de la diversité ». Le texte rencontre déjà un large écho auprès des politiques de tous bords. Nous lui avons posé 5 questions.

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