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« Il faut embaucher aux couleurs de la France »

04/02/2009

Par Benoît Gilles

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PLAN BANLIEUE. Le patron d’Axa, Claude Bébéar, et sa fondation IMS-Entreprendre pour la Cité faisaient étape à Marseille avec Fadela Amara dans le cadre du tour « Quartiers libres pour l’emploi ». Le temps d’une discussion avec des patrons décidés à embaucher dans les quartiers populaires

 

Ils sont tous d’accord : la situation est urgente. À Marseille, le chômage frappe plus lourdement qu’ailleurs les quartiers populaires. Et la crise qui s’annonce ne risque pas d’arranger les affaires. Ils sont une centaine de chefs d’entreprise a avoir fait le déplacement pour participer à cette dixième étape du tour de France « quartiers libres pour l’emploi », initié par Claude Bébéar, patron d’Axa et président de la Fondation IMS-Entreprendre pour la cité et Fadela Amara, secrétaire d’Etat déléguée à la Politique de la ville. Tous sont venus parler emploi et « diversité » ou comment faire entrer les enfants d’immigrés dans le grand bain économique. « Il faut commencer par ouvrir nos portes, estime Laurence Monrose, directrice générale de Kiasma. Et enfin casser la barrière entre le chef d’entreprise et le demandeur d’emploi. »

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Les Dérouilleurs ont cinq ans !

29/01/2009

Par Nadia Moulaï

 

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5 ans ça se fête ! Zoubaïr Ben Terdeyet, fondateur des Dérouilleurs, a réuni 300 personnes à Paris, pour l’anniversaire du réseau, vendredi dernier. De l’avis de certains, cette soirée marquait un tournant

 

Une belle péniche, au pied de l’Assemblée nationale. Zoubaïr Ben Terdeyet n’a pas fait les choses à moitié pour les 5 ans des Dérouilleurs ! Nappes sur les tables, buffet raffiné, le cadre se voulait classieux. Pour autant, l’ambiance était bon enfant : Certains sont venus pour revoir les copains connus au fil des nombreuses soirées, d’autres pour trouver du boulot ou encore par curiosité. C’est le cas de Zubida Hemarid, 36 ans, dirigeante de ProActive RH, spécialisée dans le conseil en entreprise. « J’étais agréablement surprise par les dérouilleurs. Ça donne une image positive des jeunes issus de l’immigration, s’enthousiasme. J’ai parlé à un analyste financier vivant à Londres, une prof d’arabe… le phénomène de cooptation est très intéressant »

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« Clés de l’avenir » : les entrepreneurs appréhendent l’embauche de détenus

19/12/2008

Par Élisa Mignot

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Ouvrir les portes des prisons en ouvrant celles des entreprises est la mission que s’est donnée l’opération « Les Clés de l’avenir », menée conjointement par le Ministère de la Justice et le Medef. Son but : insérer des détenus de courte peine par le travail. Tout a commencé par un protocole signé en mai dernier et, comme nous l’avions écrit précédemment, une expérimentation a depuis lieu en Seine-Saint-Denis. Mardi se tenait la présentation de l’opération aux entrepreneurs du réseau du Medef départemental. Pourtant très sollicités, les chefs d’entreprise n’ont pas été totalement convaincus.

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Entreprendre autour d’un verre

18/12/2008

Par Stéphanie Varet

Vidéo : Chou Sin

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Dans le cadre des Journées mondiales de l’Entrepreneur, les fondateurs de la plateforme Web communautaire DreamShake, ont organisé « un apéro » qui a réunit des chefs d’entreprises confirmés et en devenir. VIDÉO EN +

17h45. Quai de la gare de Bondy, Chou et moi attendons le RER E, direction Paris, où nous avons rendez-vous au bar « Le Divan ». Ce soir, c’est la fête ! Nous assistons à un mixed-up d’entrepreneurs : comprenez par là un mélange de créateurs d’entreprises (start-up, porteurs de projets, businessmen expérimentés...) afin que germent des idées plus surprenantes, plus solidaires les unes que les autres. Mais au fait, késako ce Dream Apéro « spécial entrepreneur »?

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Entrepreneurs dans le PAF

16/12/2008

Par Élisa Mignot

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Depuis deux semaines, un programme court consacré aux entrepreneurs a fait son apparition le week-end sur M6. Des clips d’une minute donnent la parole à un créateur d’entreprise, une façon d’encourager l’entreprenariat en France. Le ministère de l’Économie qui soutient l’initiative organisait mardi une présentation des « Entrepreneurs »

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Quand les patrons recrutent en prison

11/12/2008

Par Élisa Mignot

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En mai 2008, un protocole, « Les Clés de l’avenir », a été signé par la ministre de la Justice, Rachida Dati, et le Medef, représenté par sa présidente, Laurence Parisot, afin de faciliter la réinsertion des détenus de courte peine. Par ce contrat moral le syndicat des patrons s’engage à solliciter son réseau d’entreprises pour que les détenus volontaires puissent se réinsérer par le travail. Le Medef 93 Ouest et la maison d’arrêt de Villepinte (93) ont tenté l’expérience

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Fadela Amara : « Nos cerveaux sont excellents mais ce n’est pas l’économie française qui en profite »

28/11/2008

Par Chaker Nouri

Vidéo : Chou Sin

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Fadela Amara, Laurent Wauquiez et une dizaine d’entreprises étaient réunis hier à Saint-Ouen pour signer de nouvelles promesses d’embauche dans le cadre du Plan Banlieue. Malheureusement, cela ne s’adresse pas aux diplômés et les postes en question sont peu qualifiés… VIDEO EN +

Quand on est sur le point d’annoncer une nouvelle hausse du chômage, il faut paraître rassurant. Avec 46 000 nouveaux demandeurs d’emplois pour le mois d’octobre et la barre des 2 000 000 de chômeurs dépassée, Laurent Wauquiez, secrétaire d’État à l’Emploi, et Fadela Amara, secrétaire d’État à la Ville, n’étaient pas trop de deux ce jour-là à l’ANPE de Saint-Ouen pour relancer un Plan Espoir Banlieue qui peine à convaincre. C’est dire si leur présence était symbolique : les chiffres sont mauvais mais il faut garder « espoir » !

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Un salon en Seine-Saint-Denis pour les entrepreneurs

26/11/2008

Par Alexandra Turpin

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Créer sa société, c’est attirant, mais les formalités ressemblent au parcours du combattant. Pour simplifier la tâche, la Chambre de Commerce du 93 a regroupé hier tous les acteurs du secteur lors d’une « Journée création et reprise d’entreprise ». Alexandra a suivi quelques uns des entrepreneurs de demain

 

Sandrine Apat a un projet mûrement réfléchi : elle veut une créer une société de recouvrement en anglais et en espagnol. Elle s’occuperait pour ses clients (des petites et moyennes entreprises) des relations avec les acheteurs implantés à l’étranger. Cette jeune femme est une ancienne responsable comptable. Même avec son expérience, Sandrine avoue être un peu perdue.

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Laurence Lascary restera «de l’autre côté du périph’»

14/11/2008

Par Nadia Hathroubi

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Le 8 novembre dernier, cette jeune chef d’entreprise de 28 ans* recevait au Sénat, le grand prix Espoir banlieues, des mains de Carla Bruni-Sarkozy, et le prix national Talent de Cités, pour sa société de production « DACP, de l’autre côté du périph », qui proposera un nouveau regard sur la banlieue

« C’était un double challenge», confie Laurence Lascary, la tête encore dans les étoiles. « Un double challenge, car c’est la première fois, qu’on récompensait ainsi un projet de la catégorie émergence », précise pas peu fière la jeune entrepreneuse d'origine guadeloupéenne. Une double enveloppe financière aussi, puisque la jeune femme récolte en une matinée, 12 000 euros.

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Sur les rails d’un emploi

24/10/2008

Par Élisa Mignot

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2/2 Journée Recrutement SNCF. Le 8 octobre dernier, durant toute une journée, des centaines de candidats ont fait la queue pour passer un entretien ou déposer leur CV pour l’un des métiers de la SNCF. Elisa a assisté à l’entretien d’Abderrahim et Kristof

Devant un grand rideau noir, les candidats attendent pour passer un entretien à la suite duquel ils obtiendront peut-être le fameux « Bon pour un dossier » qui leur donnera accès aux prochaines étapes. Eux, contrairement à ceux qui déposent leur CV et viennent se renseigner, ont déjà été sélectionnés par des ANPE et des missions locales.

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17:00 Publié dans Evènement | Lien permanent | Commentaires (1)

Guillaume Pépy : « Ce ne sont pas des postes au rabais »

Par Élisa Mignot

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1/2. Journée recrutement SNCF. Un entretien d’embauche géant s’est déroulé le 8 octobre dernier en plein Paris. Une opération qui s’inscrit dans une série de « rendez-vous » de recrutement en banlieue d’Île-de-France.

En ce mercredi d’octobre, sous une immense tente blanche installée sur le parvis de la Gare de l’Est, des dizaines de petites tables s’alignent. Nappées de noir pour la conduite des trains, d’orange pour la maintenance du matériel roulant, de violet pour celle des voies... « Il y a 300 postes dans la maintenance et la conduite à pourvoir du CAP au Bac+3 », s’enthousiasme Vincent Renet, directeur du recrutement Île-de-France à la SNCF. « Si on y arrive, ce sera beau ! » Il explique que les « Rendez-Vous Égalité et Compétences », comme celui d’aujourd’hui, sont l’outil principal d’une politique que mène la SNCF depuis la signature de la Charte de la diversité. « L’intuition de départ est qu’il fallait un personnel à l’image de sa clientèle. »

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